15:49 13 июля 2017 г.
Во всех регионах страны проводятся мероприятия по усилению контроля над соблюдением трудового законодательства, активизацией работы по борьбе с теневой занятостью и незащищенностью работающих в «сером производстве», снижению размеров заработной платы, задолженностью по ее выплате в организациях различных форм собственности.
Уважаемые руководители!
В целях предотвращения случаев комиссионного вмешательства в хозяйственно-трудовую деятельность предприятий всех видов собственности, направления материалов в контрольно-надзорные органы и последующего наложения штрафных санкций, настойчиво рекомендуем — трудовые отношения с работниками привести в соответствие с нормами действующего трудового законодательства.
Уважаемые работники!
Убедительно просим задуматься о своем будущем. Ведь работники, которые официально не трудоустроены не пользуются признанием или поддержкой со стороны органов государственного управления, и их деятельность ими не регулируется. Как правило, уровень производительности труда крайне низок, доступа к услугам кредитных учреждений, современным технологиям, формальному образованию и профессионально-техническому обучению — просто нет. Представленная категория работников находится вне сферы действия системы социальной защиты, трудового и пенсионного законодательства и норм охраны труда.
Граждане активно отстаивайте свои трудовые права. Проявляйте бдительность и осторожность при вступлении в трудовые отношения, финансовая сторона которых не так «прозрачна», как должна быть, иначе Вы можете лишиться:
- получать заниженную оплату труда
- не получить заработную плату в случае любого конфликта с работодателем
- не получить отпускные или вовсе не пойти в отпуск
- не получить оплату листка нетрудоспособности
- полностью лишиться социальных гарантий, предусмотренных трудовым договором
- получить отказ в расследовании несчастного случая на производстве
- не получить расчет при увольнении
- получить отказ в выдаче необходимого ему кредита
- получить отказ в выдаче визы
Кроме того, с зарплаты не будут осуществляться пенсионные начисления. Неприятность этой ситуации можно почувствовать более остро - ближе к старости.
Ответственность по неформальной занятости, в рамках действующего Федерального законодательства, предусмотрена как для работодателя, так и для работника.
Обо всех случаях уклонения от надлежащего оформления трудовых отношений с лицами, фактически допущенными к выполнению трудовых обязанностей (неформальной занятости), легализации «серой» заработной платы (заработная плата в конвертах), несвоевременной выплаты заработной платы вы можете сообщить по телефонам:
В прокуратуру Вурнарского района:
тел.: 2-54-04, 2-51-76 с 9.00 до 13.00 с 14.00 до 18.00 в рабочие дни
В Межрайонную инспекцию Федеральной налоговой службы № 3 Чувашской Республики:
тел.: 2-59-52, 2-74-07 с 9.00 до 18.00 с понедельника по четверг, в пятницу с 9.00 до 16.45
В Центр занятости населения Вурнарского района:
тел.: 2-58-42 с 8.00 до 12.00 с 13.00 до 17.00 в рабочие дни
В администрацию Вурнарского района:
тел.: 2-52-04, 2-64-24, 2-68-92 с 8.00 до 12.00 с 13.00 до 17.00 в рабочие дни.
Вурнарский МО Чувашской Республики